2024年10月7日，公司举办了一场以《有效的经营者》为主题的专题学习研讨活动。通过此次深入的学习与研讨，员工们对有效创新、高效资源整合、价值最大化创造及共享机制等核心经营理念有了更为深刻而清晰的认识。公司始终坚定不移地致力于员工经营管理能力的全面提升，不断推动知识体系的更新迭代，以更加敏锐和前瞻性的洞察力…
2024年10月7日，公司举办了一场以《有效的经营者》为主题的专题学习研讨活动。通过此次深入的学习与研讨，员工们对有效创新、高效资源整合、价值最大化创造及共享机制等核心经营理念有了更为深刻而清晰的认识。公司始终坚定不移地致力于员工经营管理能力的全面提升，不断推动知识体系的更新迭代，以更加敏锐和前瞻性的洞察力…
2024年10月7日，公司举办了一场以《有效的经营者》为主题的专题学习研讨活动。通过此次深入的学习与研讨，员工们对有效创新、高效资源整合、价值最大化创造及共享机制等核心经营理念有了更为深刻而清晰的认识。公司始终坚定不移地致力于员工经营管理能力的全面提升，不断推动知识体系的更新迭代，以更加敏锐和前瞻性的洞察力…
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2024年10月7日，公司举办了一场以《有效的经营者》为主题的专题学习研讨活动。通过此次深入的学习与研讨，员工们对有效创新、高效资源整合、价值最大化创造及共享机制等核心经营理念有了更为深刻而清晰的认识。公司始终坚定不移地致力于员工经营管理能力的全面提升，不断推动知识体系的更新迭代，以更加敏锐和前瞻性的洞察力…
1月3日，公司董事长一行前往鹿邑县，对许昌售电公司所开发的新能源项目建设情况进行调研，并与鹿邑县政府进行会谈。此次会谈由鹿邑县政府县长刘峰磊主持，常务副县长张建伟、发改委主任朱亮、投资公司董事长张炜及政府办主任陈东振等人出席。在座谈会上，董事长全面介绍了公司的发展现状、未来规划，以及在电力与新能源领域所…
新年伊始，1月6日，公司在科研楼一号会议室组织召开2024届校园招聘新员工座谈会，旨在搭建一个交流与学习的平台，深入了解新员工的想法与需求，分享彼此的心得与感悟，促进个人与公司的共同成长。座谈会在“好、很好、非常好”的问好声中拉开序幕，新员工轮流发言，分享了自己在加入公司半年后的工作经历、学习感受及遇到的困…
2024年10月7日，公司举办了一场以《有效的经营者》为主题的专题学习研讨活动。通过此次深入的学习与研讨，员工们对有效创新、高效资源整合、价值最大化创造及共享机制等核心经营理念有了更为深刻而清晰的认识。公司始终坚定不移地致力于员工经营管理能力的全面提升，不断推动知识体系的更新迭代，以更加敏锐和前瞻性的洞察力…
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